本篇文章给大家谈谈电动胶带传送系统，以及电动胶带机怎么使用对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。 今天给各位分享电动胶带传送系统的知识，其中也会对电动胶带机怎么使用进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

1. 皮带输送机的工作原理是什么
2. 带式输送机的主要由哪几部分组成?
3. 皮带输送机电机功率选型如何计算?
4. 皮带输送机有哪些特点
5. 胶带运输系统安全技能提升有哪些?

1、皮带输送机的工作原理是什么

工作原理：由驱动装置拉紧输送带，中部构架和托辊组成输送带作为牵引和承载构件，借以连续输送散碎物料或成件品。皮带输送机也叫带式输送机或胶带输送机，是组成有节奏的流水作业线所不可缺少的经济型 物流输送设备。

驱动滚筒由电动机通过减速器驱动，输送带依靠驱动滚筒与输送带之间的摩擦力拖动。驱动滚筒一般都装在卸料端，以增大牵引力，有利于拖动。物料由喂料端喂入，落在转动的输送带上，依靠输送带摩擦带动运送到卸料端卸出。

其原理是通过高压风机将气体注入输送管道，形成气垫，使皮带浮起来，从而实现物料的输送。气悬浮皮带输送机具有输送距离远、输送量大、噪音小、能耗低等优点，被广泛应用于矿山、化工、电力等行业。

皮带输送机是由驱动装置拉紧装置输送带中部构架和托辊组成输送带作为牵引和承载构件，借以连续输送散碎物料或成件品。

2、带式输送机的主要由哪几部分组成?

【答案】：参考答案：输送带、托辊、托架及机架、传动装置、拉紧装置、储带装置和清扫装置。

带式输送机也就是皮带输送机，基本组成部分有机架、输送带、传动滚筒、改下滚筒、托辊、驱动装置等。有些重型带式输送机或比较长的输送机可能还会安装有清扫器、防跑偏装置、进料装置、卸料装置、制动装置、逆止器等。

皮带输送机主要由驱动装置、制动装置、支撑部分、张紧装置、改向装置、消扫装置，、装料装置、卸料装置和胶带等部分组成。驱动装置 驱动装置主要由电动机、联抽器、减速器、驭动滚筒或直接由电动滚筒组成。

带式输送机的结构包括以下几个主要部分：输送带、托辊及中间架、滚筒、拉紧装置、制动装置、控制装置、清扫装置和卸料装置等。下面巩义义利将一一介绍这些部件的作用：输送带：输送带是带式输送机的重要组成部分。

传动滚筒是动力传递的主要部件，.带式输送机一般由哪些部件组成？带式输送机由传动滚筒、改向滚筒、输送带、上下托辊、头尾中间架、拉紧装置、给料装 置、传动装置、卸料装置及清扫装置组成。

3、皮带输送机电机功率选型如何计算?

p=（kLv kLQ _0.00273QH）K KW 其中第一个K为空载运行功率系数，第二个K为水平满载系数，第三个K为附加功率系数。L为输送机的水平投影长度。Q为输送能力T/H.向上输送取加号向下取负号。

电动机类型和结构型式的选择：按已知的工作要求和条件，选用Y系列三相异步电动机。

对于断续工作定额的电动机，其功率的选择、要根据负载持续率的大小，选用专门用于断续运行方式的电动机。负载持续串Fs％的计算公式为 FS％＝tg/（tg to）×100％ 式中 tg为工作时间，t。

先计算传动带的拉力，拉力的值为总载重量乘以滚动摩擦系数。计算驱动扭矩的方法，拉力乘以驱动轮的半径等于驱动扭矩。根据传送速度，计算驱动轮的转速等于传送速度除以驱动轮的周长。

类推法：考察一下同类型机配多大的电机，可以推测出本皮带机电机所需功率 实验法：先选小一点的电机测一下电流，切记电流不能超过额定80%后，如果成功运行，测一下皮带机电机所需功率就可以作为标准了。

4、皮带输送机有哪些特点

⑴增大拉紧力（初张力）。胶带输送机在运行中，胶带要伸长，造成牵引力下降，所以要根据情况，利用拉紧装置适当地将胶带拉紧，增大胶带张力，以提高牵引力。⑵增大摩擦系数。

送平稳，物料与输送带没有相对运动，能够避免对输送物 的损坏。噪音较小，适合于工作环境要求比较安静的场合。结构简单，便于维护。能耗较小，使用成本低。

皮带输送机结构特点：结构形式多样，有槽形胶带输送机、平型带式输送机、爬坡皮带式输送机、侧倾皮带输送机、转弯皮带输输机等多种形式，输送带上还可增设推板、侧挡板、裙边等附件，能满足各种工艺要求。

由于橡胶输送带具有较高的抗腐蚀性，在输送强腐蚀性或强磨损性物料时维修费用比较低。皮带输送机还可以输送碱性物料和一定温度热料，也可以运送成件物品。

5、胶带运输系统安全技能提升有哪些?

胶带机运输科技项目有胶带机自动化控制技术、胶带机智能化技术、胶带机安全性技术。胶带机自动化控制技术：包括PLC控制、人机界面、传感器检测等技术，可以实现胶带机的自动化控制和监测，提高生产效率和品质。

滚筒、托辊上沾积物料引起的皮带跑偏。滚筒或托辊面粘积物料将使滚筒或托辊在该处的直径增大，导致该处的胶带拉力增加，从而产生跑偏。

理论教学：通过讲解、演示、案例分析等方式，向员工传授安全知识和技能。这种方式可以系统地传授知识，提高员工对安全问题的认识和了解。实操训练：通过实际操作和模拟演练等方式，让员工掌握正确的操作方法和应急处理技能。

技术培训要到位。“工欲善其事，必先利其器。”安全工作是一项高技术含量的工作，既有其复杂性、艰巨性的一面，也有其规律性的一面。

提高安全管理能力有哪些1 要实现安全生产，提高安全管理水平，必须研究安全的科学理论，揭示安全的科学规律，运用科学的管理方式提高安全管理工作水平。

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